الحق المكتسب في القانون الاداري(دراسة مقارنة)
الحق المكتسب في القانون الإداري يُقصد به الحق الذي ينشأ للفرد أو الموظف نتيجة لقرار إداري مشروع ونهائي، ويكون قد استكمل جميع شروطه القانونية بحيث لا يجوز للإدارة المساس به أو سحبه أو إلغاؤه بإرادتها المنفردة، إلا في حالات محددة جداً ووفقاً لضوابط مشددة